صحة و جمال

15% من البالغين يعانون اضطرابات نفسية

قال عالم النفس الإكلينيكي الدكتور عبد الله الوائلي ، إن الصحة النفسية عامل رئيسي مهم للغاية لجودة الحياة الاجتماعية ، بما في ذلك خلق بيئة عملية بشكل مفيد وفعال.

وأشار الوائلي إلى أن هناك معايير وسياسات وإجراءات تنظيمية تساعد بشكل فعال في منع تأثيرات بيئة العمل على الصحة النفسية ، من خلال تقوية وتقوية العاملين خاصة أولئك الذين يعانون من اضطرابات نفسية.

وتابع: البيئة العملية والوظيفية من أهم العوامل التي تحقق الأمن النفسي على الصعيدين الفردي والجماعي ، خاصة عندما تتميز بالتفاعل والتعاون والمرونة والعدالة والمساواة ، بينما يشكل العكس تهديدا حقيقيا على الصحة النفسية.

حماية الصحة العقلية

وأشار الوائلي إلى أن بيئة العمل يمكن أن تحمي وتدعم الصحة النفسية لجميع العاملين حتى يتمكنوا من التمتع ببيئة آمنة وصحية يستطيعون فيها توفير كل إمكانياتهم وقدراتهم وإبداعهم ، خاصة إذا علمنا أن حوالي 60٪ من ينخرط سكان العالم في العمل ، وأنه مصدر رزق لهم وأرض خصبة للتكامل الاجتماعي والتفاعل ، من خلال إقامة علاقات اجتماعية إيجابية لأفراد المجتمع نفسه.

وأضاف أن العمل فرصة إيجابية لممارسة الأنشطة الروتينية المنظمة التي ترفع الثقة بالنفس والشعور بالمسؤولية وتحقق الطموح والسعادة بالإنجاز.

وأشار إلى أنها فرصة حقيقية رائعة للأفراد الذين يعانون من أمراض نفسية ، حيث تساعدهم على الاندماج والتفاعل مع الآخرين ، بالإضافة إلى تعليمهم وتدريبهم على المهارات الاجتماعية اللازمة التي تزيد من ثقتهم بأنفسهم.

الاحتياطات مطلوبة

وقال الوائلي: إن بيئة العمل الصحية والآمنة تؤدي دائمًا إلى تقليل القلق والتوتر وتقليل النزاعات بين الموظفين ، وبالتالي تحسين الأداء والإنتاجية ، والعكس تمامًا يؤثر على الموظف المصاب باضطرابات نفسية ، نظرًا لعدم قدرته على ذلك. استمتع بعمله.

وأشار إلى أنه حسب بعض الدراسات تشير التقديرات إلى أن نسبة البالغين في سن العمل الذين يعانون من اضطرابات نفسية في عام 2019 بلغت نحو 15٪.

تأتي الصحة النفسية العملية ضمن آلية واضحة يجب تحقيقها وتنفيذها من قبل المسؤولين عن صحة وسلامة العمال من خلال اتخاذ الإجراءات الوقائية اللازمة ضد أي أمراض نفسية مرتبطة بالعمل.

ومن أهم هذه الإجراءات خلق بيئة مواتية للتغيير ومنع المخاطر النفسية والاجتماعية ، بالإضافة إلى حماية وتعزيز الصحة النفسية المهنية في مكان العمل ودعم العاملين المصابين بأمراض نفسية.

الطبيب النفسي الإكلينيكي عبدالله الوائلي - اليوم

تعليم وتدريب المسؤولين

وأشار الوائلي إلى أنه لحماية الصحة النفسية من الضروري تثقيف وتدريب المسؤولين على طبيعة وطبيعة الاضطراب النفسي ، وما هي مؤشرات وعلامات الاضطراب العاطفي لدى الموظفين ، بالإضافة إلى التعرف على المهارات الاجتماعية. للتعامل مع الآخرين مثل الصمت والتواصل المفتوح ومهارات الاستماع والقدرة على إدارة الضغوط النفسية والاجتماعية المباشرة. وغير مباشر.

وقال إن ذلك يتحقق من خلال توعية العاملين وتدريبهم على الثقافة النفسية التي تؤهلهم للتفاعل مع بعضهم البعض وفق الإنجاز الجماعي بعيداً عن الفردية والشيوعية.

وأضاف أن البيئة العملية والوظيفية غالبا ما ينتج عنها بعض الضغوط النفسية والاجتماعية التي تؤثر بشكل أو بآخر على العاملين ، خاصة وأن الضغط النفسي أمر طبيعي ويعتبر من أمراض العصر.

وأكد أن جميع الفئات العمرية لكلا الجنسين تتعرض لضغوط مختلفة ، لكن جميع الطبقات الاجتماعية دون استثناء قد تتأثر بها في أي وقت وفي أي زمان ومكان ، عند استيفاء شروطها الأساسية ، وهي مجموعة من العوامل. ومنها عدم الثقة بالنفس وعدم النضج العاطفي وعدم القدرة على التعامل مع المواقف والأحداث إضافة إلى ضعف العلاقات الاجتماعية.

الصحة النفسية عامل رئيسي مهم في خلق بيئة عمل - اليوم

القائد الوظيفي هو المسؤول

وقال الطبيب النفسي الدكتور عبد الله الوائلي إن بيئة العمل من مجالات الحياة الاجتماعية وأهمها على مستوى العلاقات الإنسانية ، حيث أنها من أكثر السبل احتمالية للمعاناة من الضغط النفسي ، و قد يتعرض أي موظف لضغوط سواء بشكل مباشر أو غير مباشر بسبب اختلاف الشخصيات وتعقيد العديد من الأمور الحياتية وضعف المبادئ والقيم الإنسانية التي تجعل الفرد يفقد الإحساس بالأمن النفسي الفردي والجماعي ، مما يؤثر على الصحة النفسية بشكل مباشر.

وأشار إلى أن القائد والمسؤول في المجال الوظيفي هو الشاغل الرئيسي والأول والأخير في تمكين الموظفين من التمتع بالصحة العقلية من خلال تطبيق العدالة والمساواة بأقصى قدر من المرونة الإيجابية وخلق تفاعل جماعي للإبداع في الأداء الوظيفي الذي يوجد فيه. هو التوافق والدعم الذي يضمن حقوق الموظف ، ويساعده على الهدوء النفسي والاستقرار النفسي والاجتماعي الجيد.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى